Ledenbijeenkomst Brabant Mid-West in het teken van stemmen voor integratie

Elk overleg starten met Veiligheid

De bijeenkomst in Bos & Co in Oosterhout werd afgetrapt met een recent uitgebrachte video over Veiligheid. Ons bestuur, maar ook de andere besturen binnen Bouwend Nederland en veel directies van bouw- en infrabedrijven, starten hun bijeenkomsten of vergadering voortaan altijd met dit onderwerp om aan te geven hoe hoog dit op ieders agenda staat en telkens extra aandacht verdiend.

Bekijk hier de getoonde video.

Terugblik op activiteiten 2024

Verenigingsmanager Petra Landmeter nam de aanwezige leden mee in de activiteiten en overlegvormen die het afgelopen jaar voor en met leden zijn georganiseerd. Zo kwamen een drietal grotere themabijeenkomsten voorbij, het bouwvrouwen event, bouwplaatsbezoeken op drie plekken in de afdeling, meerdere contactgroepen én de spectaculaire Onderwijsdag van de Bouw (waarvan hier de aftermovie te zien is).

Tijdens een korte pauze kregen leden de gelegenheid om een enquête in te vullen, waarin zij hun  behoeften en wensen voor 2025 konden aangeven. Welke thema’s zijn belangrijk, de gewenste tijdstippen van activiteiten en wel of niet samenkomen in kleinere gezelschappen. Het vernieuwde bestuur gaat zich op basis van de input buigen over de te ondernemen acties voor het nieuwe jaar en of leden meer actief betrokken willen zijn in werkgroepen of commissies.

Penningmeester Willem-Jan Aarsen presenteerde de cijfers over het jaar 2023 en verantwoordde dat we de begroting gering overschreden hadden en dat we daarvoor het eigen vermogen aanspreken. De verwachting is dat dat voor 2024 opnieuw zal gebeuren. Na 2024 zullen we echter afsluiten en het vermogen op een bestemmingsreserve bij Bouwend Nederland overmaken, wanneer na twee bijeenkomsten wordt ingestemd met integreren van de afdeling met de vereniging Bouwend Nederland. Overigens waren de cijfers over 2023 enkele weken geleden door twee onafhankelijke afdelingsleden optredend als kascommissie gecontroleerd en akkoord bevonden.

Statutaire stappen om te komen tot integratie

We eindigden deze bijeenkomst met een toelichting op het voornemen om te integreren. Enige vragen over het samenvoegen van de voormalige afdelingen destijds, het blijven beschikken over het eigen vermogen en de besteding daarvan en over jongere en oudere medewerkers juist beiden naar bijeenkomsten halen kwamen ter sprake. Alle aanwezigen stemden voor integratie. Een tweede bijeenkomst is nodig omdat op 25 november geen tweederde van het totale aantal afdelingsleden aanwezig was. We verwachten op die bijeenkomst van 11 december het besluit tot integratie te kunnen bekrachtigen. Op 11 december wordt van die tweede bijeenkomst gebruik gemaakt om de eindresultaten van het onderzoek van Esmée Boshuijer (afstudeerder HRM-opleiding Avans) terug te koppelen naar onze leden. Esmée heeft de afgelopen maanden in opdracht van Afdeling Brabant Mid-West, Bouwmensen Eindhoven-Tilburg, BouwSchool Breda en Bouwmensen Zuidwest met medewerking van veel afdelingsleden onderzoek verricht naar ‘behoud van jonge vakkrachten’. Zij heeft veel CAO- en UTA-medewerkers geïnterviewd en laat onze leden op 11 december weten wat de jonge vakkrachten (tot 30 jaar) bij haar hebben aangegeven belangrijk te vinden op in de bouwsector te blijven werken en aan welke knoppen je als werkgever zelf kunt draaien. Bovendien krijgen deelnemers dan een nuttige attentie mee, die hen daarbij helpt.

Zie hier de presentatie van de ledenbijeenkomst van 25 november en lees hier het verslag (excl. de geparafeerde presentatielijst en volmachten).

De herinnering voor de bijeenkomst van 11 december in Sportcomplex De Kragt in Breda is reeds naar afdelingsleden en bij ons bekende hr-medewerkers verstuurd. Aanmelden kan ook via deze link.